2月7日，黄河医院召开2021年工作会议，会议深入贯彻党的十九届五中全会精神，传达贯彻2021年全河工作会议和山东黄河工作会议精神，回顾总结“十三五”工作，分析形势，谋划“十四五”目标任务，安排部署2021年重点工作，动员全体职工全面贯彻新发展理念，弘扬伟大抗疫精神，积极作为、奋发有为、担当善为，开新局、谱新篇。
会上，播放了《披坚执锐 共克时艰》--黄河医院2020年工作回眸纪录片。黄河医院院长王新华以“立足定位 靶向发力 在新起点上推动医院高质量发展”为题作了工作报告。会议全面回顾了2020年及“十三五”期间医院工作及取得的成效。在省局党组的正确领导下，2020年疫情防控工作取得阶段性成效，黄河职工保健服务工作进一步提升，“规范管理 加快发展”实现提档升级，医疗融合发展持续深入，社区卫生服务工作不断增强，经济工作稳中有升，全面从严治党走深走实。“十三五”期间，深入践行“补短板、强监管”工作总基调和“规范管理、加快发展”总体要求，通过二级甲等综合医院等级评审、成功创建省级文明单位，实施了服务黄河职工健康新举措，推进了医院标准化建设，深化了公立医院改革，加强了传染病管理工作，提升了社区卫生服务水平，强化了人才队伍建设，完善了设备和信息化建设，压实了全面从严治党责任，提高了规范管理水平。
会议全面分析了医院“十四五”时期形势、目标与任务。明确了以医院高质量发展为主题，以“三服务一面向，三优化一融合”为工作定位，以维护和保障全局职工、辖区居民的身体健康为中心，以强化人才队伍建设、学科建设为重点，以推进“规范管理、加快发展”提档升级为保障，以提升医疗服务能力、医院标准化建设为目标，统筹实施模范机关、有为机关、幸福单位建设，服务山东黄河保护治理“五大体系”建设，开创医院高质量发展新局面。
会议确定了十大发展目标，要抢抓机遇，高质量推进医院建设；要夯实基础，高质量锻造人才队伍；要培育优势，高质量推动学科建设；要优化服务，高质量提供健康保障；防范风险，高质量提升救治能力；要凝聚合力，高质量搭建协作平台；要科学谋划，高质量实施硬件建设；融合走深，高质量构建党建格局；要厚植品牌，高质量凝练医院文化；要拓展路径，高质量促进经济发展，统筹实施模范机关、有为机关、幸福单位建设，服务山东黄河保护治理“五大体系”建设，开创医院高质量发展新局面。
会议强调，2021年是国家实施“十四五”规划、开启全面建设社会主义现代化国家新征程的第一年，是医院抢抓机遇、谋划高质量发展的关键五年的第一年，也是中国共产党成立100周年。要围绕开好局、起好步，突出重点、培育优势、强化落实，做好持续做好疫情防控，提升公共卫生防控能力；优化医疗服务能力，扎实做好职工健康保障；深耕地方融合发展，持续推进医联体建设；挖掘学科比较优势，深化学科内涵建设；深耕社区卫生服务，提升医疗服务能力；加强职工队伍建设，着力提升医疗技术水平；纵深推进规范管理，实现经济稳中有升；管党治党从严从实，深化党建与业务深度融合；攻坚克难抢抓机遇，统筹谋划发展前景；深化文明创建成果，努力建设幸福单位，扎扎实实做好2021年各项工作。通过采取提高政治站位，增强政治能力；明确问题导向，解决实际问题；狠抓责任落实，提高工作效能；建设有为机关，创建幸福单位的有力举措，在新的历史起点上，推动黄河医院高质量发展。
会议对2020年疫情防控工作中，荣获水利部嘉奖人员进行了现场颁奖，对医院年度先进工作者进行了表彰。
医院副科级以上干部、各科室负责人、获水利部、黄委、省局表彰人员参加会议。
(责任编辑：窦医生)
